第二十屆人才高交會(huì )圓滿(mǎn)落幕 一覽網(wǎng)絡(luò )助力四個(gè)會(huì )場(chǎng)順利舉辦
發(fā)布時(shí)間:2018-11-16 新聞來(lái)源:一覽
2018年11月14-15日,第二十屆中國國際高新技術(shù)成果交易會(huì )人才與智力交流會(huì )(簡(jiǎn)稱(chēng)“人才高交會(huì )”)在深圳人才園舉辦。一覽網(wǎng)絡(luò )作為人才高交會(huì )的重要執行單位,承辦了人才高交會(huì )福田區主會(huì )場(chǎng)“人力資源高峰論壇”,南山區分會(huì )場(chǎng)科技引領(lǐng)人力資源管理高峰論壇 、人力資源服務(wù)展 、南山區知名企業(yè)及高科技項目成果展 、南山區科技人才O2O 對接會(huì ),寶安區分會(huì )場(chǎng)“招才進(jìn)寶”寶安國高企業(yè)人才專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì ) ,龍崗區分會(huì )場(chǎng)人力資本研究高峰論壇,共計3場(chǎng)論壇,2場(chǎng)專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì )及2場(chǎng)人力資源相關(guān)展會(huì )。
本屆人才高交會(huì )深入貫徹十八大以來(lái)習近平總書(shū)記關(guān)于人才工作系列重要講話(huà)精神,緊緊圍繞“堅持新發(fā)展理念,推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展”的主題,突出高層次人才的引進(jìn)、培養、激勵、服務(wù)理念,進(jìn)一步整合社會(huì )、市場(chǎng)更多優(yōu)質(zhì)資源,圍繞高端化、精品化、國際化、專(zhuān)業(yè)化的辦會(huì )目標,打造深圳人才工作成果博覽、項目交流合作的人才與智力盛會(huì )。
一覽網(wǎng)絡(luò )非常重視本屆人才高交會(huì ),通過(guò)前期會(huì )場(chǎng)策劃搭建籌備、針對線(xiàn)上線(xiàn)下大力宣傳推廣、基于不同會(huì )場(chǎng)的主題邀約名師大咖座談分享,豐富的經(jīng)驗及高效的執行確保了人才高交會(huì )各會(huì )場(chǎng)的圓滿(mǎn)成功,同時(shí)也贏(yíng)得了與會(huì )各方的一致肯定。連續5年作為中國國際人才交流大會(huì )合作單位、連續承辦2屆大會(huì )海外分會(huì )場(chǎng),連續4年主辦最佳雇主評選活動(dòng)等多年大型人力資源相關(guān)活動(dòng)執行經(jīng)驗,為本屆人才高交會(huì )各分會(huì )場(chǎng)圓滿(mǎn)執行奠定了基礎。同時(shí),作為人力資源服務(wù)企業(yè),一覽網(wǎng)絡(luò )常年舉辦各項專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì ),為各地區企業(yè)發(fā)展提供人才資源,通過(guò)定向邀約人才,為企業(yè)初步篩選人才,提升企業(yè)人才雙選幾率,高效解決企業(yè)用人問(wèn)題,而舉辦諸如中國國際人才交流大會(huì )德國分會(huì )場(chǎng)智匯南山專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì )、貴州優(yōu)企校園行、坪山聚才名校行等專(zhuān)場(chǎng)招聘活動(dòng),也為本次人才高交會(huì )2場(chǎng)招聘會(huì )爆滿(mǎn)的人氣打下堅基。
立足新時(shí)代人才發(fā)展 探討新形勢人才新戰略
福田主會(huì )場(chǎng)人力資源高峰論壇圍繞企業(yè)發(fā)展戰略、政企對接、領(lǐng)導力發(fā)展、人力資源效能提升、人力資源管理模式等方面進(jìn)行最新政策解讀、專(zhuān)業(yè)分析、經(jīng)驗分享和深度交流,為企業(yè)管理者大力挖掘、選拔、培養企業(yè)所需要的、高素質(zhì)的、能為企業(yè)帶來(lái)活力和經(jīng)濟效益的綜合型人才提供新的思路和方法,現場(chǎng)座無(wú)虛席,氣氛熱烈。
(高峰論壇現場(chǎng))
(一覽網(wǎng)絡(luò )副總裁羅建勇先生)
(圓桌會(huì )議現場(chǎng))
(深圳市人力資源和社會(huì )保障局副局長(cháng)羅潔與論壇演講嘉賓一行合影留念)
科技引領(lǐng)人力資源管理 南山分會(huì )場(chǎng)多項活動(dòng)攬英才
人才高交會(huì )今年首設的南山分會(huì )場(chǎng),共設4大主題5大活動(dòng),由南山區人力資源局牽頭承辦,聯(lián)合一覽網(wǎng)絡(luò )策劃執行;顒(dòng)設立于南山區黨群服務(wù)中心三樓,為期兩天的活動(dòng)人氣爆滿(mǎn),大會(huì )總計到場(chǎng)參觀(guān)人數2160人次,共有290家企業(yè)(含線(xiàn)上及線(xiàn)下),285個(gè)產(chǎn)品/項目參展,共達成合作/意向合作813項(含科技人才洽談會(huì ))。
(南山區組織部副部長(cháng)、南山區人力資源局局長(cháng)邵侃彥出席論壇并作分享)
(南山區組織部副部長(cháng)、南山區人力資源局局長(cháng)邵侃彥一行參觀(guān)成果展)
(科技人才洽談會(huì )現場(chǎng))
(科技人才空中招聘會(huì ))
(科技人才參與人力資源服務(wù)展)
國家級人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園掛牌 人力資本研究論壇引思考
活動(dòng)當天,智慧廣場(chǎng)作為國家級人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園被授予掛牌,作為全市人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園“一園多區”的核心園區之一,已成為國家級的重要平臺,此次掛牌開(kāi)啟了龍崗區人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的新起點(diǎn),對龍崗人力資源服務(wù)業(yè)的發(fā)展具有重大的里程碑意義,也必將促進(jìn)人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)再次大發(fā)展、大跨越。
(掛牌儀式)
龍崗分會(huì )場(chǎng)人力資本高峰論壇聚焦龍崗產(chǎn)業(yè)發(fā)展趨勢,結合區內企業(yè)需求,為企業(yè)搭建“高端、專(zhuān)業(yè)、深度”的人力資本價(jià)值分享平臺,助力企業(yè)人力資源管理變革與人才引進(jìn),打造具有前瞻性觀(guān)點(diǎn)、開(kāi)放性視野、創(chuàng )新性思維的論壇活動(dòng),吸引400多名企業(yè)高管、HR等參與。
(中國人民大學(xué)勞動(dòng)人事學(xué)院院長(cháng)楊偉國先生上臺分享)
(國務(wù)院發(fā)展研究中心研究員滕飛先生上臺分享)
(一覽網(wǎng)絡(luò )常務(wù)副總裁冷明先生上臺分享)
(柔宇科技柔宇學(xué)院院長(cháng)楊瓊娜女士上臺分享)
(百森咨詢(xún)創(chuàng )始人董事長(cháng)兼首席顧問(wèn)、國務(wù)院發(fā)展研究中心研究員滕飛、一覽網(wǎng)絡(luò )常務(wù)副總裁冷明、柔宇科技柔宇學(xué)院院長(cháng)楊瓊娜作圓桌會(huì )議)
“招才進(jìn)寶”-寶安國高(黨建百強)企業(yè)專(zhuān)場(chǎng)公益招聘萬(wàn)人空巷
招聘會(huì )圍繞“智創(chuàng )灣區,才聚寶安”主題和“高端化、專(zhuān)業(yè)化、精品化、市場(chǎng)化、信息化”目標,緊貼國高企業(yè)人才需求,整合寶安人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園優(yōu)質(zhì)資源,為寶安區國高企業(yè)提供新鮮優(yōu)質(zhì)血液,也為各地人才候鳥(niǎo)提供回寶安之家的道路。本次專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì )從活動(dòng)發(fā)出起持續不斷接收到眾多企業(yè)報名,最終場(chǎng)內展位從44個(gè)增加到了60個(gè)的最大容納量,符合條件的企業(yè)全部獲邀到場(chǎng)。60家參加企業(yè)共提供職位509個(gè)、崗位1800個(gè),入場(chǎng)應聘的人員達到1227人,現場(chǎng)不少企業(yè)展位前被等候面試的人才圍得水泄不通,最終統計達成初步就業(yè)意向人才共267人。
(會(huì )場(chǎng)外排隊過(guò)安檢的人才長(cháng)隊)
(招聘會(huì )現場(chǎng))
(展位面前人頭攢動(dòng)、水泄不通)
【打印】 【關(guān)閉】
分享到: | ![]() |
![]() |
![]() |
![]() |
![]() |
![]() |
掃描二維碼分享