一覽英才網(wǎng)全程贊助2011首屆中國女性HR成功論壇
發(fā)布時(shí)間：2011-11-01 新聞來(lái)源：一覽英才網(wǎng)
一覽英才網(wǎng)7月30日訊（通訊員：張軍）突破重圍，化繭成蝶，為發(fā)展女性人力資源，弘揚女性職業(yè)精神，“三人行HR公益學(xué)習論壇”攜手“眾行國際教育集團”，聯(lián)合“中國人力資源管理標準協(xié)會(huì )”、中國人力資源開(kāi)發(fā)研究會(huì )學(xué)術(shù)委員會(huì )、全國婦聯(lián)中國婦女報戰略合作理事會(huì )、中華女子學(xué)院管理學(xué)院、一覽英才網(wǎng)，共同發(fā)起舉辦“首屆中國女性HR成功論壇暨2011北京夏季人力資源高峰會(huì )”。大會(huì )2011年7月30日在京成功舉辦，勝利閉幕。將近500余名企業(yè)女性HR經(jīng)理參加了本屆大會(huì )。
大會(huì )主題為“幸福•事業(yè)•家－ －-女性HR 如何實(shí)現全面成功”，學(xué)術(shù)委員會(huì )林華秘書(shū)長(cháng)出席論壇致開(kāi)幕辭并作格調演講，全國婦聯(lián)中國婦女報戰略合作理事會(huì )副理事長(cháng)唐偉女士發(fā)表重要演講。論壇旨在探討當前女性人才發(fā)展問(wèn)題，推動(dòng)女性人力資源的職業(yè)女性領(lǐng)導力建設，為女性HR和職場(chǎng)女性進(jìn)步獻計獻策。
本屆論壇現場(chǎng)圍繞“女性HR領(lǐng)導力提升與職業(yè)瓶頸突破”等女性最關(guān)心的問(wèn)題分享交流。研討了女性HR經(jīng)理人該如何定位？如何平衡工作、生活、事業(yè)與家庭?為提高職場(chǎng)女性HR管理領(lǐng)導力和職場(chǎng)競爭力，幫助廣大女性HR管理者發(fā)揮自身優(yōu)勢以突破職業(yè)瓶頸，著(zhù)力提升職業(yè)女性的健康魅力及職業(yè)形象。論壇期間還公開(kāi)發(fā)表“鏗鏘玫瑰-女性HR經(jīng)理人職業(yè)發(fā)展北京報告”，重點(diǎn)關(guān)注女性HR個(gè)人的職業(yè)發(fā)展規劃。大會(huì )在展望未來(lái)十年，中國女性在展現女性知性之美的同時(shí)，眾多專(zhuān)家預測女性將成為中國經(jīng)濟全面發(fā)展的推動(dòng)力與精神原動(dòng)力。
大會(huì )受邀嘉賓一覽英才網(wǎng)北京分部張軍先生在接收采訪(fǎng)時(shí)表示，一覽英才網(wǎng)致力于推動(dòng)中國職業(yè)化進(jìn)程，一直在為營(yíng)造一個(gè)陽(yáng)光健康的職業(yè)生態(tài)圈和打造最值得人才信賴(lài)的人力資源服務(wù)平臺而不懈努力，2011步入新世紀第二個(gè)十年，中國各個(gè)領(lǐng)域的女性HR已是群星璀璨，在HR從業(yè)中女性HR相對于男性已經(jīng)占到70%的比例，女性HR在企業(yè)中敢為人先，憑借過(guò)人的膽識和聰明才智，奮發(fā)進(jìn)取，彰顯了新時(shí)期、新女性自強不息的精神風(fēng)貌！女性力量已成為國家經(jīng)濟發(fā)展、社會(huì )和諧穩定至關(guān)重要的一部分！因此，“三人行HR公益學(xué)習論壇”作為中國人力資源管理領(lǐng)域的公益平臺，決定為中國的女性HR朋友們舉辦成功論壇；三人行HR總顧問(wèn)、策劃人王艷鋒慷慨激揚的表示，未來(lái)三人行將不懈地履行自己的服務(wù)于HR公益學(xué)習的使命：探索、借鑒、推廣和發(fā)展女性人力資源開(kāi)發(fā)和管理實(shí)踐，推崇現代女性管理專(zhuān)業(yè)人才，堅持每年舉辦一屆大型女性人力資源大會(huì )，聚焦中國女性HR的事業(yè)、家庭、個(gè)人身心的全面成長(cháng)，聚焦時(shí)尚魅力女性、著(zhù)名學(xué)者、專(zhuān)家及關(guān)注女性成功幸福的其他成功人士，詮釋和交流成功HR女性的管理智慧、幸福智慧，為女性人力資源經(jīng)理人提供交流和學(xué)習的平臺。
全國婦聯(lián)中國婦女報戰略合作理事會(huì )副理事長(cháng)唐偉女士在講話(huà)中簡(jiǎn)要概括了中國婦女人才的光輝歷史和光榮傳統，對新形勢下的女性人才工作提出了殷切期望，也對論壇的成功舉辦提出了要求。她說(shuō)，婦聯(lián)歷來(lái)關(guān)注婦女人才問(wèn)題，始終把爭取女性干部培養、維護婦女權利作為婦聯(lián)的重要目標之一。她分享了在各個(gè)歷史時(shí)期，全世界和中國均涌現出的眾多杰出的婦女人才代表。中華女子學(xué)院管理學(xué)院院長(cháng)張麗莉在“中國女性HR領(lǐng)導力”演講中表示，希望大家在關(guān)注職場(chǎng)女性領(lǐng)導、存在與男性同工不同酬等傳統現象，同時(shí)也要關(guān)注經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展過(guò)程中所出現的新的女性領(lǐng)導干部不均衡問(wèn)題；在關(guān)注改善婦女就業(yè)發(fā)展環(huán)境、讓婦女積極參與領(lǐng)導崗位的同時(shí)，也要關(guān)注部分女性不自信、不自立和職業(yè)心理健康的現象；在關(guān)注女性高管領(lǐng)導力問(wèn)題的同時(shí)，要分析與此相關(guān)的經(jīng)濟、社會(huì )、歷史、文化等問(wèn)題，在參與女性領(lǐng)導力發(fā)展問(wèn)題理論研討的同時(shí)，也要參與促進(jìn)男女職業(yè)平等、推動(dòng)女性發(fā)展的社會(huì )實(shí)踐。
本次大會(huì )承辦單位為三人行HR公益學(xué)習論壇學(xué)習委員會(huì )；大會(huì )得到了 中國婦女報 全程報道、數字100市場(chǎng)研究公司提供了職業(yè)調查特別支持；國內主流經(jīng)管媒體《培訓》雜志、《經(jīng)理人》雜志、《人力資源》雜志、《HR經(jīng)理人》雜志、《人力資源管理》雜志、《人力資源開(kāi)發(fā)與管理》雜志；中人網(wǎng)、HR沙龍、一覽英才網(wǎng)、HRBar、中國人力資源經(jīng)理網(wǎng)、51社保網(wǎng)、中訓網(wǎng)、第一資源網(wǎng)、北京勞動(dòng)法律網(wǎng)、經(jīng)理人網(wǎng)、中國職業(yè)心理網(wǎng)對本屆女性HR成功論壇進(jìn)行了媒體報道。
首屆女性HR成功大會(huì )可謂高朋滿(mǎn)座，精英薈萃，出席本屆大會(huì )的主要領(lǐng)導和專(zhuān)家有：全國婦聯(lián)中國婦女報戰略合作理事會(huì )副理事長(cháng)唐偉，中國人力資源開(kāi)發(fā)研究會(huì )學(xué)術(shù)委員會(huì )秘書(shū)長(cháng) 林華；原鵬潤地產(chǎn)集團人力資源總監李海燕；資深人力資源總監、北京廣播電臺《職面達人》嘉賓主持人、《職場(chǎng)路線(xiàn)圖》暢銷(xiāo)書(shū)作者 汪漪；三人行HR公益學(xué)習論壇創(chuàng )始人、眾行國際教育執行總裁惠鵬；三人行HR公益學(xué)習論壇首席顧問(wèn)、中旭教育集團市場(chǎng)副總裁王艷鋒；天之擇人才集團高級副總裁劉春芝，藍色光標公關(guān)公司HRD黃青蓉等重要嘉賓，大會(huì )由清華大學(xué)知名財經(jīng)美女主持人張麗君擔綱主持。大會(huì )還同期舉辦了HR服務(wù)展覽會(huì )、高峰對話(huà)等多種HR服務(wù)會(huì )展和沙龍交流活動(dòng)。
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