《2009--2010年全國電力行業(yè)人才流動(dòng)研究報告》新鮮出爐啦
發(fā)布時(shí)間：2010-03-22 新聞來(lái)源：電力英才網(wǎng)
報告研究組成員
王 挺：副教授，河南理工大學(xué)經(jīng)濟管理學(xué)院人力資源管理系副主任
解東輝: 教 授，河南理工大學(xué)經(jīng)濟管理學(xué)院碩士生導師
薛萬(wàn)東：講 師，河南理工大學(xué)經(jīng)濟管理學(xué)院
楊曉燕: 研究生，河南理工大學(xué)經(jīng)管學(xué)院，經(jīng)濟管理碩士研究生
陳 兵：電力英才網(wǎng)運營(yíng)總監
黃 彥：電力英才網(wǎng)資深招聘顧問(wèn)
黃雪寧：電力英才網(wǎng)資深招聘顧問(wèn)
丁 莉：電力英才網(wǎng)高級招聘顧問(wèn)
羅妙仰：電力英才網(wǎng)高級招聘顧問(wèn)
張 莉：電力英才網(wǎng)市場(chǎng)專(zhuān)員
學(xué)術(shù)研究機構：河南理工大學(xué)經(jīng)濟管理學(xué)院人力資源管理系
數據支撐機構：電力英才網(wǎng)m.www46489.com
出版日期：2010年3月12日
報價(jià)：請咨詢(xún)電力英才網(wǎng)
聯(lián)系方式：0755-86153986 0755-86153905 0755-86153969
目 錄
序言…………………………………………………………………………………1
第一部分 2009年我國電力行業(yè)整體運行概況及發(fā)展趨勢……………2
1 我國電力行業(yè)發(fā)展回眸………………………………………………………2
2 2008-2009年我國電力行業(yè)分析及展望……………………………………6
3我國智能電網(wǎng)的現狀及發(fā)展前景…………………………………………20
4中國新能源產(chǎn)業(yè)的現狀及發(fā)展趨勢………………………………………23
第二部分 2009年我國電力行業(yè)人才流動(dòng)整體狀況……………………31
1 、我國電力行業(yè)人才流動(dòng)的現狀評價(jià)………………………………………31
2 、導致我國電力行業(yè)人才流動(dòng)的動(dòng)因分析…………………………………41
3 、2009年我國電力行業(yè)熱門(mén)招聘職位………………………………………44
第三部分 基于職位分類(lèi)的我國電力行業(yè)人才流動(dòng)調查分析………46
1 、高管類(lèi)………………………………………………………………………46
2 、經(jīng)營(yíng)管理類(lèi)…………………………………………………………………109
3 、電力設計類(lèi)…………………………………………………………………180
4、火力發(fā)電與電廠(chǎng)類(lèi)…………………………………………………………215
5、新能源發(fā)電類(lèi)………………………………………………………………276
6、電力施工工程類(lèi)……………………………………………………………319
7、電氣設備自動(dòng)化類(lèi)…………………………………………………………390
第四部分 2009年我國電力行業(yè)應屆大學(xué)生就業(yè)狀況………………460
1 、我國電力高等教育發(fā)展的現狀……………………………………………460
2 、我國高校大學(xué)生就業(yè)的有關(guān)政策…………………………………………463
3 、2009年我國電力行業(yè)應屆大學(xué)生就業(yè)狀況調查…………………………468
4 、若干政策建議………………………………………………………………472
第五部分 2010年我國電力行業(yè)人才流動(dòng)趨勢的預測………………475
1 、未來(lái)我國電力行業(yè)人才流動(dòng)趨勢的特點(diǎn)…………………………………475
2 、2010年我國電力行業(yè)人才流動(dòng)趨勢的預測………………………………476
3 、對電力行業(yè)企業(yè)應對人才流動(dòng)的對策建議………………………………478
序 言
《2009年全國電力行業(yè)人才研究報告》遵循服務(wù)于人才篩選、評估、推薦和發(fā)展工作的基本思想，立足于持續不斷的研究積累工作基礎之上，以務(wù)實(shí)求真的嚴謹態(tài)度，應用科學(xué)的研究方法，針對電力行業(yè)對人才流動(dòng)趨勢的關(guān)注焦點(diǎn)，開(kāi)展系統的整理、分析，以求得出盡可能真實(shí)、客觀(guān)的結論。為此，我們在大量的日常數據積累以及集中的調研訪(fǎng)談的基礎上，通過(guò)專(zhuān)業(yè)系統的分析，形成了本報告。報告共分五個(gè)部分：（1）2009年我國電力行業(yè)整體運行概況及發(fā)展趨勢；（2）2009年我國電力行業(yè)人才流動(dòng)整體狀況；（3）基于職位分類(lèi)的我國電力行業(yè)人才流動(dòng)調查分析；(4) 2009年我國電力行業(yè)中應屆大學(xué)生就業(yè)狀況；（5）2010年我國電力行業(yè)人才流動(dòng)趨勢的預測。
本報告大部分數據通過(guò)以下方式集中獲�。海�1）通過(guò)系統的問(wèn)卷調查發(fā)放、回收和分析；（2）通過(guò)對行業(yè)高端人才和機構的深度電話(huà)訪(fǎng)談；（3）深圳市一覽網(wǎng)絡(luò )有限公司全年的機構客戶(hù)和推薦人才的業(yè)務(wù)數據分析。本報告撰寫(xiě)所基于的研究方法主要有：（1）定量分析——根據對調研數據的分析進(jìn)行歸納、判斷和解讀，包括深度訪(fǎng)談和案例分析；（2）定性分析——根據對事實(shí)性質(zhì)、趨勢的整體分析進(jìn)行歸納、判斷和解讀，以問(wèn)卷調查為主；（3）動(dòng)態(tài)研究——根據不同時(shí)間段（年度）的情況差異分析事物的持續變化及其特征；（4）比較研究——根據不同對象、區域、時(shí)間的實(shí)際情況分析事物之間的共性和差異性。
《2009年全國電力行業(yè)人才研究報告》信息及時(shí)，資料翔實(shí)，指導性強，具有獨家、獨到、獨特的優(yōu)勢。本報告旨在幫助客戶(hù)掌握電力行業(yè)人才流動(dòng)趨勢，獲得優(yōu)質(zhì)信息，準確、全面、迅速了解目前電力行業(yè)人才動(dòng)向，從而提升工作效率和效果。本報告為電力行業(yè)的高端人才提供職業(yè)發(fā)展決策的資訊參考，同時(shí)也為電力行業(yè)企業(yè)或其它相關(guān)機構及個(gè)人提供人力資源決策的資訊參考。
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